Молодые специалисты «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» приняли участие в адаптационном курсе для новых сотрудников | новости о цементе

цемент, производство, продажа, цена


RuCEM.RU: цементная промышленность в России


Предложение:  перейти ...
- продам цемент 400 оптом
- цемент оптом, продажа
- продажа цемента 500
- продам цемент, навал
- продажа цемента в мешках
- продам цемент 400, цена...
Спрос:  перейти ...
- куплю цемент 500 в мешках
- срочно куплю цемент, цена
- куплю цемент 400, в таре
- купить цемент в мешках
- нужен цемент оптом
- куплю цемент 500, цена...




30.08.2018

Молодые специалисты «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» приняли участие в адаптационном курсе для новых сотрудников

В рамках реализации программы развития молодых специалистов Холдинга «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» 23-24 августа 2018 года на базе корпоративного университета в Воронежском филиале молодые специалисты заводов Холдинга приняли участие в адаптационном курсе для новых сотрудников – своего рода церемонии посвящения в цементники.

На ежегодный общекорпоративный слет для выпускников высших и средне-специальных учебных заведений, принятых на работу на предприятия Холдинга - «ЕВРОСТАРТ 2018» - собрались молодые специалисты 9 заводов Холдинга.

Во время двухдневной встречи коллеги познакомились друг с другом и узнали о целях компании, структуре Холдинга и ключевых ценностях корпоративной культуры. Кроме того, участники слета получили уникальные сведения о ключевых этапах производства цемента современным энергоэффективным «сухим» способом в процессе знакомства с Воронежским филиалом Холдинга «ЕВРОЦЕМЕНТ груп».

«Было действительно интересно ознакомиться с производственным процессом, - отмечает специалист по планированию ремонтов «Белгородского цемента» Альбер Трикур. – Воронежский завод дал мотивацию стремится к преобразованиям на нашем предприятии. Увидев, как можно усовершенствовать технологии производства и отгрузки, будем учитывать лучшие практики и на белгородском заводе».

После знакомства с технологическим процессом Воронежского филиала для молодых специалистов был организован тренинг в форме увлекательной квест-игры. Участники выполняли задания, связанные с каждым из этапов полного цикла производства цемента. Квест-игра помогла молодым цементникам почувствовать себя сплоченным коллективом и закрепить знания об особенностях технологии производства строительного материала.

В заключении мероприятия заместитель управляющего Воронежским филиалом – директор по производству Николай Дидовец вручил молодым сотрудникам дипломы и памятные сувениры.

«Сегодня вы приобщаетесь к большому дружному коллективу цементников! - приветствовал молодых специалистов Николай Дидовец. – Нам с вами повезло работать в Холдинге, занимающем лидирующие позиции в производстве цемента России и мира. Вы выбрали правильный путь, здесь есть все, чтобы каждый сотрудник мог в полной мере реализовать себя как специалист и как личность. Мы создаем высокотехнологичные рабочие места, инвестируем в модернизацию производства, в закупку современных технологий и программ. Благодаря совместной работе мы сможем добиться значительных успехов, и сегодня вы сделали первый шаг к нашим общим победам».

Приоритет задач программы по работе с молодыми специалистами – повысить профессиональный уровень и развить деловые навыки инженерно-технических кадров Холдинга. Молодым сотрудникам предстоит работать на самом современном оборудовании, а для этого они должны быть не просто знакомы с передовыми решениями в цементной отрасли и лучшей мировой практикой, но и быть способными развивать их, повышая инновационную составляющую цементной промышленности.

Программа по работе с молодыми специалистами нацелена на привлечение, удержание и развитие новых сотрудников на предприятиях Холдинга. «ЕВРОСТАРТ» является одним из ключевых элементов системы интеграции специалистов в профессиональное сообщество.




20.11.2018 | Узбекистан: В Самаркандской области заложен первый камень крупнейшего в регионе цементного завода
20.11.2018 | Шавкат Бобозода: Таджикистан готов продавать цемент России за полцены
19.11.2018 | Опыт «СОЮЗЦЕМЕНТА» в области сертификации цемента стал примером для других отраслей российской промышленности
19.11.2018 | На крупнейшем в Сирии цементном заводе в Тартусе началась модернизация производства
16.11.2018 | Предприятие из Таганрога платило своему инсайдеру на АО «Пикалёвская сода»
16.11.2018 | В Китае запущен ленточный конвейер транспортировки известняка длиной 13,7 км
16.11.2018 | Молодые специалисты «Липецкцемента» защитили свои научные проекты
15.11.2018 | Больше цемента: казахстанская компания увеличит экспорт в Узбекистан
15.11.2018 | Продать не получилось: Красносельскстройматериалы отдали даром
14.11.2018 | АО «ХК «Сибцем» выступило партнером Всероссийской межотраслевой научно-практической конференции «Антимонопольный комплаенс – эффективный инструмент профилактики нарушений»
13.11.2018 | «Хлеб строительства» выпекать энергозатратно
12.11.2018 | Лаборатория «Мальцовского портландцемента» на страже качества
12.11.2018 | Inner Mongolia Mengxi Cement примет участие в строительстве цементного завода в Забайкалье
12.11.2018 | На «Петербургцементе» изучили применение интенсификаторов помола
09.11.2018 | За 9 месяцев 2018 г. потребление цемента в Узбекистане увеличилось на 13%
09.11.2018 | За 9 месяцев 2018 г. производство цемента в Кыргызстане выросло на 36%
08.11.2018 | Цементник с "Волыни": как польский миллионер создал новую отрасль в Беларуси
07.11.2018 | Узбекистан: На биржевом цементном рынке активизировался новый продавец
06.11.2018 | Казахстан: Неправомерное использование товарного знака, принадлежащего ТОО «Бухтарминская цементная компания»
06.11.2018 | В Норильске запускается производство сухих цементных смесей для крепления горных выработок
Дополнительно: 
Администрация портала не несет ответственности за содержание информации и рекламы оставленной третьими лицами. При использовании информации, активная ссылка на RuCEM.RU обязательна 18+
Cвидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-34787 | г. Москва
Rambler's Top100 Яндекс.Метрика