«Азия Цемент» ведет работу по привлечению квалифицированных кадров | новости о цементе

17 сентября на территории завода ООО «Азия Цемент» состоялось подписание шестистороннего Соглашения с ведущими образовательными организациями Пензенской области о взаимодействии в рамках непрерывной подготовки кадров для нужд цементного производства.

В рамках реализации положений шестистороннего соглашения директор по персоналу «Азия Цемент» Жанна Анаенко совместно с руководством Никольского технологического колледжа им. Оболенского проводят встречи, посвященные вопросам профориентации, в школах Никольского района.

«В ноябре-декабре мы подготовили и провели в школах Никольского района серию встреч с учениками и их родителями по вопросам ранней профориентации. Мы работаем с учащимися 8-11 классов, рассказываем им о специфике нашего производства, пытаемся заинтересовать молодых людей перспективной работой. Ребята активно идут на контакт, задают вопросы, и это радует» - поделилась результатами работы Жанна Анаенко.

В октябре завод «Азия Цемент» посетили с экскурсией 17 студентов Пензенского Государственного Университета. Экскурсию по производству гостям провел технолог завода «Азия Цемент» Евгений Терехов. Студенты прошлись по цехам цементного завода, познакомились с технологией производства цемента. Завод «Азия Цемент» также пригласил на производство преподавателей Никольского технологического колледжа имени Оболенского для повышения квалификации в специальных дисциплинах, связанных с производством цемента. Проводить занятия с педагогическими работниками колледжа будет директор по производству Александр Ракул.

«Никольский технологический колледж совсем недавно начал готовить специалистов машинного оборудования и цементной промышленности, поэтому преподаватели с энтузиазмом откликнулись на возможность пройти стажировку на современном промышленном предприятии.

Занятия по повышению квалификации на нашем заводе посещают 7 преподавателей из колледжа. Программа стажировки на заводе включает в себя такие темы: эксплуатация оборудования участка обжига клинкера, регулирование технологического процесса обжига клинкера, контроль состояния и ввод механизмов, обеспечение бесперебойной работы и возможные неполадки в работе оборудования, автоматизация процесса обжига и использование ресурсосберегающих технологий в производстве цемента» - говорит Александр Ракул.

Подготовка будущих специалистов будет проходить и в Пензе. Директор по персоналу «Азия Цемент» Жанна Анаенко и директор по информационным технологиям Евгений Березин провели встречи со студентами пензенского колледжа информационных технологий, учащимися на специальностях "Мехатроника", "Системное администрирование", "Программирование" В рамках рабочей встречи Евгений и Жанна рассказали студентам о возможностях цементного завода, о его достижениях в области цифровизации производства, а также провели презентацию специальностей, вакантных на данный момент в компании.

«Мы рассказали ребятам о возможностях для прохождения преддипломной и дипломной практики, перспективах трудоустройства и карьерных возможностях в отделе автоматизации производства и информационных технологий.

Студенты позитивно восприняли наше выступление, было много вопросов, как о самой компании, так и конкретных задачах, которые им предстоит решать на заводе. Некоторые студенты сразу после встречи выявили желание перейти на заочную форму, чтобы трудоустроиться на наше предприятие...» - рассказал Евгений Березин.